أهداف البرنامج:
يهدف هذا البرنامج إلى تمكين المدراء من امتلاك مجموعة من الإمكانيات والتوجهات الأساسية للتفوق الإداري وفق المنظومة المتكاملة لوظائف الإدارة الحديثة والتي تواكب المتغيرات وتتفاعل مع الأحداث المستقبلية وتتعامل كذلك مع تحديات التطور في التكنولوجيا وصولاً للانطلاق بمنشآتهم إلى مستوى أعلى في الإدارة.
المستهدفون من البرنامج
- المدراء العامين وقادة المؤسسات.
- المسؤولون الإداريون بمستوياتهم المختلفة.
- الافراد الراغبين في تحسين مهارات القيادة.
محاور البرنامج:
- مدخل عام:
- أهداف وخصائص الإدارة الحديثة والفكر الإداري الجديد.
- المنظومة الجديدة للإدارة المعاصرة والواقع المحيط بمنظمات الأعمال:
- الواقع الاقتصادي والسياسي والاجتماعي والثقافي والتكنولوجي.
- أسس الإدارة المتفوقة:
- ماهية الإدارة المتفوقة.
- ماهية القيادة المتفوقة.
- ملامح وخصائص الإدارة المتفوقة.
- نموذج للإدارة المتفوقة وتجارب عالمية.
- آليات الإدارة المتفوقة.
- ملامح المدير المتفوق.
- التوجهات الأساسية للمدير المتفوق:
- التوجه المستقبلي والإستراتيجي.
- التوجه التسويقي والمعلوماتي.
- التوجه الإنساني والعالمي.
- التوجه للجودة الشاملة.
- التوجه التكنولوجي.
- – التوجه للتطوير والتغيير.
- – التوجه للإنجاز العالي.
- وظائف الإدارة المتفوقة:
- التخطيط الإستراتيجي.
- إعادة الهندسة التسويقية والإنتاجية.
- إعادة تركيب الموارد البشرية.
- إعادة تصميم وتأكيد الميزة التنافسية.
- إعادة تصميم العلاقات مع المناخ المحيط.
- تأكيد القدرات الذاتية للتطوير والابتكار.
- الأدوات الأساسية للمدير المتفوق:
- التحسين المستمر في الأداء.
- إعادة الهندسة.
- التخطيط الإستراتيجي.
- القياس إلى النمط الأحسن.
- إدارة الجودة الشاملة.
- تكوين فرق العمل الفعالة.
التسجيل في البرنامج
إطلب تعديلا على البرنامج
دورات مشابهة